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针对门店管理者/店长学习产品——掌学宝通用版

发布时间:2014-6-9 17:18:37  点击:1348次  下载:0次

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掌学宝通用版
 
掌学宝通用版-针对门店管理者/店长学习产品,又称为“店长移动学院”(四个栏目包括:他山之石+管理领悟+心灵氧吧+快乐门店)。面对数量大、集中难的连锁企业中基层管理人员是企业成长的中坚力量,如何提升这些管理人员的学习力、成长力成为连锁版图扩张的关键课题。利用掌学宝移动学习平台,连锁企业结合公司实际情况可展开学习讨论会,并将公司需要该人群掌握的知识、技能、信息等通过掌学宝后台内容管理系统进行有效传递。充分解决了企业中基层管理人员人数众多、培训学习覆盖难的困境,快速覆盖企业关键人群,让企业人才快速成长。而移动学习的实施将提升公司中基层经理人群对企业的学习感知、信息感知,学习的兴趣和意愿大大增强,重塑了企业内部积极主动的学习氛围。
 
为了帮助全国1亿门店管理人员快速提升管理技能,集德能公司凭借在门店培训领域超过10年的行业经验与客户资源,开发了这款3分钟微信课程-掌学宝。
 
一个随身相伴的移动学习课堂,充分利用碎片时间,提升学习质量。在家里、在门店、在路上,随时随地专家为伴。你绝对喜欢!
 
一、栏目设置:
掌学宝针对以店长为主体的门店管理人员快速提升技能的需要,设置了四个栏目:
 
Ⅰ、他山之石:来自全国各地的店长提出的门店销售与管理问题,大家在线互动回答,然后,由专家集中整理提供给大家分享。看看对待同一个问题,从不同视角的参考建议。让你每天“议”管理!
 
Ⅱ、管理领悟:作为一个管理者应该具备的管理技能,管自己、管别人、管团队需要学习哪些技能?具备哪些知识结构?我们专家管理观点、寓言故事启示、同行先进管理经验等等方式,让你每天“悟”管理!
 
Ⅲ、心灵氧吧:从事门店零售工作,事情琐碎,工作任务压力很大,如何自我科学减压与处理情绪问题?如何帮助员工减压与处理情绪问题?是每一位店长不可回避的问题,我们从心理学角度给大家介绍一些小巧门,提供一些小方法,让店长与员工身心健康,拥有幸福美满的人生!让你每天“放”管理!
 
Ⅳ、快乐门店:连锁门店规范的制度与流程确保了服务的质量,同事也让员工变成流程机器的一部分,失去了活力,门店也许变得死气沉沉,员工工作没有积极性。为了帮助店长打造快乐门店,我们选择了一些幽默笑话,IQ测试等题材。让你每天“乐”管理!
 
二、出版周期:
每周3期一三五微信推送,全年150期,节假日除外
 
三、学习投资:
全年360元 /人

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